Praca w doradztwie technicznym:

Co oferuje się doradcom technicznym?

Published by:

Firmy bądź przedsiębiorstwa, zatrudniające doradców technicznych, w większości przypadków oferują im niezwykle atrakcyjne warunki zatrudnienia. Najbardziej pożądanym elementem oferty jest gwarancja podpisania umowy o pracę na czas określony bądź nieokreślony. W dobie wszechobecnych umów cywilno-prawnych (popularne umowy zlecenia, tzw. „śmieciówki”), stabilizacja w postaci umowy o pracę jest na wagę złota. Równocześnie umowa o pracę niesie za sobą szereg korzyści takich, jak chociażby możliwość skorzystania z pakietów socjalnych, dostępu do prywatnej opieki medycznej, karty Multisport, a nawet dofinansowania różnych form aktywności dla dzieci. co oferuje się doradcom technicznym

Co więcej, doradca techniczny często może spodziewać się służbowego samochodu, telefonu i palmtopu przez wzgląd na specyfikę swojej pracy. Pracodawca chętnie nagradza także wszelkie chęci dalszego kształcenia się, finansując w całości bądź w części kursy, warsztaty, szkoły policealne czy studia wieczorowe.

Inwestycja w rozwój pracownika jest dla firmy niezwykle korzystną lokatą kapitału. Rozwój zapewniany jest ponad to także na arenie międzynarodowej – pracownicy mają możliwość wyjazdów na zagraniczne konferencje i targi w celu wymiany doświadczeń pomiędzy specjalistami z branży oraz nawiązania nowych kontaktów.

Dodatkowo, jeżeli doradcy technicznemu uda się znaleźć zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, to już samo zebranie doświadczenia w renomowanej instytucji jest dużym benefitem. Z pewnością współpraca ze znanym producentem przyczyni się do wzbogacenia CV i zwiększy szanse na znalezienie jeszcze lepszej posady w przyszłości.

Co jest potrzebne, by zostać doradcą technicznym?

Published by:

Przede wszystkim niezbędne są odpowiednie kwalifikacje, a mianowicie w tym wypadku wykształcenie wyższe. Preferowanymi przez pracodawców kierunkami studiów są oczywiście studia techniczne, najlepiej inżynierskie. Zazwyczaj niezbędne jest wykształcenie kierunkowe, w zależności od profilu firmy. Powinno ono dotyczyć zagadnień budowlanych, elektronicznych, elektrotechnicznych, mechanicznych lub związanych z automatyką, robotyką, inżynierią produkcji bądź pokrewnych. co jest potrzebne żeby zostać doradcą technicznym

Osoba, zatrudniona na stanowisku doradcy technicznego, musi wykazywać się odpowiednimi zdolnościami praktycznymi.  Zazwyczaj konieczna jest umiejętność obsługi elektronarzędzi, znajomość rysunku technicznego oraz obsługi takich programów informatycznych, jak Auto-Cad czy Dialux, a także wiedza z zakresu procesów produkcyjnych i zdolności analityczne.

Firmy poszukujące doradców nierzadko zapewniają odpowiednie szkolenia stanowiskowe oraz, umożliwiające rozwój kompetencji zawodowych. W związku z tym, że praca wymaga stałych kontaktów z klientami, doradca techniczny powinien być komunikatywny, a także charakteryzować się wysoką kulturą osobistą oraz samodzielnością w działaniu.

Doradca techniczny – gdzie może znaleźć zatrudnienie?

Published by:

Doradcy techniczni, jak sama nazwa wskazuje, mogą znaleźć zatrudnienie w branżach technicznych. Zazwyczaj są to firmy produkcyjne i handlowe, zajmujące się dostarczaniem dla klientów produktów zindywidualizowanych. Doradcy techniczni potrzebni są w branżach budowlanych, elektronicznych, metalowych, motoryzacyjnych oraz tych związanych z instalacjami technicznymi czy budową maszyn ciężkich.doradca techniczny gdzie może znaleźć zatrudnienie

W związku z tym największe możliwości zatrudnienia występują w okolicach większych miast, a więc tam, gdzie zlokalizowane są duże zakłady produkcyjne oraz produkcyjno-handlowe. Możliwości znalezienia pracy w tym zawodzie są jednak większe, gdyż doradców technicznych zatrudniają również firmy, zajmujące się sprzedażą różnych towarów.

Sprzedaż może dotyczyć między innymi sprzętów AGD/RTV, a zatem doradca techniczny z powodzeniem może szukać pracy także w mniejszych miejscowościach – wszędzie tam, gdzie obecność wyspecjalizowanego pracownika z umiejętnościami inżynieryjnymi i zainteresowaniami technicznymi może okazać się niezbędna. Należy jednak mieć na uwadze, że zawód ten często wiąże się z podróżami służbowymi.

Praca na stanowisku Doradcy Technicznego

Published by:

praca Doradcy Technicznego

Na czym polega praca Doradcy Technicznego? Jaki jest zakres zadań na tym stanowisku pracy? Jakie wymagania stawia się pracownikom na tym stanowisku? Na te pytania postaram się odpowiedzieć w dzisiejszym poście.

Tak naprawdę większość informacji odnajdziemy przeglądając oferty pracy dla Doradcy Technicznego. Jeśli chodzi zatem o zadania z jakimi na co dzień musi się zmierzyć Doradca Techniczny, to można wyróżnić następujące: doradztwo techniczne w zakresie używania sprzętu firmowego oraz realizowanie planów sprzedażowych, rozwój sprzedaży, obsługa klientów, budowanie oraz utrzymywanie pozytywnych relacji handlowych z klientami, pozyskiwanie nowych klientów czy też negocjacje warunków handlowych.

Jeśli natomiast chodzi o wymagania, pracodawcy najchętniej zatrudniają osobę z kilkuletnim doświadczeniem – najlepiej w tej samej branży, posiadającą wykształcenie techniczne – zdobyte na uczelni bądź w technikum, samodzielność w przygotowywaniu ofert handlowych dostosowanych do poszczególnych klientów, zdolności negocjacyjne, a także wysoką kulturę osobistą.

Patrząc na powyższe, dochodzimy do wniosku, że jest to stanowisko z jednej strony sprzedażowe, z drugiej strony natomiast ukierunkowane na doradztwo i obsługę klienta. Aby uzyskać ofertę pracy na tym stanowisku powinniśmy posiadać doświadczenie zawodowe, wykształcenie techniczne oraz posiadać umiejętności sprzedażowe. Nie bez znaczenia dla pracodawców będą również umiejętności organizacyjne oraz życzliwość i uprzejmość.

Rozwój zawodowy na stanowisku Doradcy Technicznego.

Published by:

rozwój zawodowy doradcy technicznego

Praca Doradcy Technicznego wymaga od niego ciągłej dyspozycji. Osoba pracująca na tym stanowisku jest odpowiedzialna nie tylko za sprzedaż produktów firmy, ale również za pomoc w sytuacjach, kiedy zakupione już sprzęty ulegną uszkodzeniu. Jeśli sprzęt jest używany na linii produkcyjnej, to taka awaria może wiązać się z negatywnymi skutkami, dla przedsiębiorstwa produkcyjnego. Doradca Techniczny musi być zatem dostępny niemalże na “wyciągnięcie ręki”. Co zatem w sytuacji, kiedy pracownik chciałby się rozwijać i przechodzić kolejne szkolenia, ale nie może sobie pozwolić na szkolenie wyjazdowe?

Na przeciw takiemu zapotrzebowaniu wyszła pewna firma szkoleniowa, która zrobiła coś, czego próżno szukać w konkurencyjnych firmach. Wpadła na pomysł, że dojedzie do uczestników szkolenia własną ciężarówką. Ciężarówka taka została wyposażona w scenę, ekrany, oświetlenie i nagłośnienie – czyli wszystko co potrzebne do przeprowadzenia w pełni profesjonalnego szkolenia. Jakby tego było mało, na pokładzie znajdują się wszystkie narzędzia i produkty, które pokazują na “żywym materiale” zastosowanie techniczne w praktyce.

Być może nigdy nie słyszałeś o takim rozwiązaniu i myślałeś do tej pory, że takie rzeczy tylko w filmach. Faktycznie rozwiązanie takie jest dosyć innowacyjne, ale znajduje uczestników i cieszy się coraz większym zainteresowaniem. Właśnie dlatego, pracownicy techniczni mogą być ciągle na miejscu pracy, ale jednocześnie rozwijać się zawodowo w zakresie doradztwa technicznego.

Doradca Techniczny w cenie

Published by:

praca doradca techniczny

Jakie cechy powinien posiadać Doradca Klienta, żeby jawił się jako profesjonalista? Z pewnością powinien mieć odpowiednie podejście do klienta. Niektórzy rodzą się z takimi umiejętnościami, albo inaczej – ich usposobienie takie po prostu jest. Inni natomiast, muszą się tego nauczyć – co jest oczywiście do zrobienia. Doświadczenie zawodowe pozwala wypracować pewne zachowania, które zdają egzamin w kontaktach z klientem. Odpowiedni warsztat jest zatem niezwykle ważny, ponieważ pozwala nam być wysoce efektywnym. A o efektywność w sprzedaży właśnie chodzi.

Jeśli chodzi natomiast o cechy Doradcy Technicznego, tutaj sytuacja przedstawia się nieco inaczej. Nie wystarczą już tylko predyspozycje wrodzone lub nabyte umiejętności. Konieczna jest wiedza techniczna. Wiele osób twierdzi, że wystarczy nauczyć się w pracy pewnego zakresu wiedzy, ściśle dotyczącej sprzedawanego produktu. Okrojona wiedza z pewnością sprawdzi się w wielu przypadkach. Co natomiast w sytuacji, kiedy trafimy na wymagających klientów (o których wcale nie nie tak trudno), którzy zasypią nas mocno technicznymi pytaniami, wymagającymi od nas gruntownej wiedzy technicznej? Wówczas nasza okrojona wiedza, jedynie z zakresu użytkowania sprzedawanego sprzętu z pewnością nie wystarczy.

Solidny Doradca Techniczny powinien zdobyć wykształcenie co najmniej techniczne. Wyższy lewel to oczywiście szkoła wyższa. Osoby z wyższym wykształceniem technicznym są oczywiście inaczej postrzegane na etapie szukania pracy. W wielu ofertach pracy pracodawcy wymagają wykształcenia technicznego. Ale nie oszukujmy się, wykształcenie bowiem to nie wszystko. Wielu absolwentów z piątkami na dyplomie, kompletnie nie odnalazłoby się w roli Doradcy Technicznego. Nie zapominajmy zatem, że w tym zawodzie to doświadczenie gra pierwsze skrzypce.

Naturalny talent

Published by:

Aplikując na stanowisko doradcy technicznego w Legnicy w myślach miałem tylko jedno: oby tylko spodobało im się moje CV i zaprosili mnie na rozmowę kwalifikacyjną. Wiedziałem, że nie posiadając wykształcenia wyższego technicznego mam bardzo małe szanse na zostanie doradcą, jednak jednocześnie zdawałem sobie sprawę, że jestem świetny w bezpośrednim kontakcie z innymi osobami, co moim zdaniem było cechą o wiele ważniejszą niż wykształcenie kierunkowe. W końcu, wiedzę zawsze można zdobyć, a naturalne predyspozycje do pracy z klientem nie. Razem z wymaganym życiorysem wysłałem też, całkiem od siebie, list motywacyjny, który napisałem w taki sposób, że gdybym był pracodawcą to od razu dałbym sobie  tą pracę. Czekałem.

39Po paru dniach otrzymałem telefon z informacją o zaplanowanym spotkaniu z komisją rekrutacyjną. Wtedy już wiedziałem, że powodzenie zależy wyłącznie ode mnie i od tego, jak się sprzedam. W myślach przygotowałem sobie parę strategii jak zaskoczyć komisję rekrutacyjną i wybrałem patent, który w przypadku rozmowy o pracę w sprzedaży wydał mi się najlepszy, doradca techniczny Legnica. Ogólnie mówiąc, postanowiłem zaskoczyć komisję rekrutacyjną przedstawieniem swojej osoby jako produktu pracowniczego, który komisja może nabyć. Wiadomo jak to jest na tradycyjnych rozmowach kwalifikacyjnych – stroną aktywną jest komisja, kandydat tylko odpowiada. Ja postanowiłem nieco zmienić charakter naszego spotkania i już od progu poprosić o krótkie wysłuchanie tego, co mam do powiedzenia.

Jak się później okazało, pomysł okazał się strzałem w dziesiątkę. Komisja była zachwycona moim innowacyjnym pomysłem i jeszcze podczas spotkania powiedziała, że decyduje się na zakup mnie na stanowisko doradcy. Pomysłowość i innowacyjność to cechy które niezaprzeczalnie przydają się w pracy sprzedaży, co udało mi się udowodnić.

Bardzo zły dzień

Published by:

Każdy pracujący Polak ma chyba w swoich życiu parę takich dni, w których wszystko czego dotknie rozpada mu się w rękach. Ja jestem przykładem na to, że takich dni można mieć nawet więcej niż kilka – wszystko zależy od charakteru i zwykłego pecha. Szczególnie źle wspominam pewien grudniowy poranek w 2010 roku, w którym pracując jeszcze jako doradca techniczny w Elblągu, doradca techniczny Elbląg, ze względu na warunki atmosferyczne panujące na dworze nie zdążyłam dojechać do pracy na czas.

38Na domiar złego, tego samego dnia mój pięcioletni, stary telefon odmówił posłuszeństwa i umarł śmiercią naturalną. Byłam odcięta od świata, dlatego nie mogłam zadzwonić do pracy i poinformować, że usiłuję się przebić przez ogromne zaspy zalegające na mojej drodze do Elbląga. Nie muszę chyba opisywać w jakim nastroju był mój kierownik, gdy spóźniona 40 minut pojawiłam się w końcu w pracy. Na szczęście na wymówki nie było czasu, bo przy moim biurku siedział coraz bardziej zniecierpliwiony klient, o którym na śmierć zapomniałam.

Niestety, porażkom tego dnia nie było końca, bowiem na już na początku spotkania okazało się, że w wirze porannego pośpiechu spowodowanego lekki zaspaniem zapomniałam zabrać ze sobą teczkę, w której znajdowały się wszystkie dokumenty i materiały przygotowane z myślą o tym spotkaniu. Nie pozostało mi nic innego jak spróbować wygrzebać ze swojej głowy treść zapomnianych dokumentów. Podejrzewam, że całość malowała się bardzo mało profesjonalnie, ponieważ klient po 20 minutach podziękował za spotkanie i wyszedł. Wiedziałam, że się nie odezwie. Ja też bym się nie odezwała, gdyby ktoś podszedł do mojej sprawy tak mało profesjonalnie.

Organizacja pracy

Published by:

Żadna praca nie mogłaby zostać wykonana efektywnie gdyby nie podstawowa umiejętność dobrej organizacji pracy własnej. Umiejętność ta jest szczególnie istotna w pracy związanej ze sprzedażą i kontaktem z klientami. Jako doradca techniczny zatrudniony w pewnej płockiej firmie z branży informatycznej wiem, że czasowa i dokładna realizacja poszczególnych elementów dnia pracy jest niezbędna do osiągnięcia największej możliwej efektywności i przyczynienia się do maksymalnych zysków firmy i własnych.

37Każde spotkanie z klientem to ogromne przedsięwzięcie wymagające konkretnych przygotowań i dobrej organizacji. Myli się ten, komu się wydaje, że każde spotkanie z klientem jest podobne do poprzedniego i identyczne jak następne – każdy potencjalny nabywca ma inne potrzeby i oczekiwania, dlatego powinien zostać potraktowany indywidualnie. Dla każdego klienta należy przygotować odrębną ofertę i zaproponować konkretne rozwiązania, na których wybór trzeba poświęcić trochę czasu. Po podpisaniu umowy należy jak najszybciej sporządzić notatkę służbową i wprowadzić wszelkie niezbędne dane do systemu komputerowego zajmującego się zbieraniem informacji o klientach i ich zamówieniach. Oprócz dokumentacji komputerowej należy również wypełnić tą zwykłą, papierową.

Każda nowa transakcja to nowe obowiązki – utrzymywanie regularnego kontaktu z klientem oraz kontrola realizacji poszczególnych zamówień. Terminarz i kalendarz są niezbędnymi atrybutami każdego dobrego doradcy technicznego, doradca techniczny Płock.

Życie zawodowe, a życie osobiste

Published by:

Jako doradca techniczny zatrudniony przez firmę zlokalizowaną w jednym z najtrudniejszych pod względem komunikacyjnym mieście w Polsce – Łodzi, nie raz zdarza mi się wrócić do domu dużo później niż oczekiwałem. Cierpię na tym całe moje życie osobiste. Zazwyczaj po całym dniu pracy jestem tak zmęczony, że po szybkim obiedzie pierwszą moją czynnością jest krótka drzemka na kanapie przed telewizorem. Dopiero późnym wieczorem mam dość siły i energii by zrobić coś konstruktywnego lub spędzić czas z narzeczoną i naszym półrocznym synkiem.

36Nierzadko z powodu mojego nieuregulowanego czasu pracy w domu toczyły się wielkie kłótnie i prawdziwe wojny poprzedzające trwające w nieskończoność ciche dni. Rozumiem moją partnerkę, że w swoim życiu oczekuje wsparcia i pomocy, jednak powinna też pomyśleć, że w ciągu prawie 10 godzin w pracy nie leżę i nie odpoczywam, a jeżdżę po najdalszych zakamarkach Łodzi i zarabiam pieniądze na dom i nasze utrzymanie, doradca techniczny Łódź.

Czasem zastanawiam się, że może lepiej byłoby znaleźć stanowisko doradcy, który siedzi za biurkiem, nie rusza się nigdzie, a pracę zawsze kończy o wyznaczonych godzinach. Nie wiem jednak czy taka praca sprawiałaby mi tyle satysfakcji, co obecna. Lubię jeździć autem i lubię indywidualne spotkania z klientami w ich domach i zakładach pracy. Mam nadzieję, że gdy nasz syn podrośnie to będzie trochę łatwiej, dlatego póki co trzymam się tego co mam i liczę na zrozumienie ze strony partnerki.