Tag Archives: rozwój zawodowy

Co oferuje się doradcom technicznym?

Published by:

Firmy bądź przedsiębiorstwa, zatrudniające doradców technicznych, w większości przypadków oferują im niezwykle atrakcyjne warunki zatrudnienia. Najbardziej pożądanym elementem oferty jest gwarancja podpisania umowy o pracę na czas określony bądź nieokreślony. W dobie wszechobecnych umów cywilno-prawnych (popularne umowy zlecenia, tzw. „śmieciówki”), stabilizacja w postaci umowy o pracę jest na wagę złota. Równocześnie umowa o pracę niesie za sobą szereg korzyści takich, jak chociażby możliwość skorzystania z pakietów socjalnych, dostępu do prywatnej opieki medycznej, karty Multisport, a nawet dofinansowania różnych form aktywności dla dzieci. co oferuje się doradcom technicznym

Co więcej, doradca techniczny często może spodziewać się służbowego samochodu, telefonu i palmtopu przez wzgląd na specyfikę swojej pracy. Pracodawca chętnie nagradza także wszelkie chęci dalszego kształcenia się, finansując w całości bądź w części kursy, warsztaty, szkoły policealne czy studia wieczorowe.

Inwestycja w rozwój pracownika jest dla firmy niezwykle korzystną lokatą kapitału. Rozwój zapewniany jest ponad to także na arenie międzynarodowej – pracownicy mają możliwość wyjazdów na zagraniczne konferencje i targi w celu wymiany doświadczeń pomiędzy specjalistami z branży oraz nawiązania nowych kontaktów.

Dodatkowo, jeżeli doradcy technicznemu uda się znaleźć zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, to już samo zebranie doświadczenia w renomowanej instytucji jest dużym benefitem. Z pewnością współpraca ze znanym producentem przyczyni się do wzbogacenia CV i zwiększy szanse na znalezienie jeszcze lepszej posady w przyszłości.

Co jest potrzebne, by zostać doradcą technicznym?

Published by:

Przede wszystkim niezbędne są odpowiednie kwalifikacje, a mianowicie w tym wypadku wykształcenie wyższe. Preferowanymi przez pracodawców kierunkami studiów są oczywiście studia techniczne, najlepiej inżynierskie. Zazwyczaj niezbędne jest wykształcenie kierunkowe, w zależności od profilu firmy. Powinno ono dotyczyć zagadnień budowlanych, elektronicznych, elektrotechnicznych, mechanicznych lub związanych z automatyką, robotyką, inżynierią produkcji bądź pokrewnych. co jest potrzebne żeby zostać doradcą technicznym

Osoba, zatrudniona na stanowisku doradcy technicznego, musi wykazywać się odpowiednimi zdolnościami praktycznymi.  Zazwyczaj konieczna jest umiejętność obsługi elektronarzędzi, znajomość rysunku technicznego oraz obsługi takich programów informatycznych, jak Auto-Cad czy Dialux, a także wiedza z zakresu procesów produkcyjnych i zdolności analityczne.

Firmy poszukujące doradców nierzadko zapewniają odpowiednie szkolenia stanowiskowe oraz, umożliwiające rozwój kompetencji zawodowych. W związku z tym, że praca wymaga stałych kontaktów z klientami, doradca techniczny powinien być komunikatywny, a także charakteryzować się wysoką kulturą osobistą oraz samodzielnością w działaniu.

Rozwój zawodowy na stanowisku Doradcy Technicznego.

Published by:

rozwój zawodowy doradcy technicznego

Praca Doradcy Technicznego wymaga od niego ciągłej dyspozycji. Osoba pracująca na tym stanowisku jest odpowiedzialna nie tylko za sprzedaż produktów firmy, ale również za pomoc w sytuacjach, kiedy zakupione już sprzęty ulegną uszkodzeniu. Jeśli sprzęt jest używany na linii produkcyjnej, to taka awaria może wiązać się z negatywnymi skutkami, dla przedsiębiorstwa produkcyjnego. Doradca Techniczny musi być zatem dostępny niemalże na “wyciągnięcie ręki”. Co zatem w sytuacji, kiedy pracownik chciałby się rozwijać i przechodzić kolejne szkolenia, ale nie może sobie pozwolić na szkolenie wyjazdowe?

Na przeciw takiemu zapotrzebowaniu wyszła pewna firma szkoleniowa, która zrobiła coś, czego próżno szukać w konkurencyjnych firmach. Wpadła na pomysł, że dojedzie do uczestników szkolenia własną ciężarówką. Ciężarówka taka została wyposażona w scenę, ekrany, oświetlenie i nagłośnienie – czyli wszystko co potrzebne do przeprowadzenia w pełni profesjonalnego szkolenia. Jakby tego było mało, na pokładzie znajdują się wszystkie narzędzia i produkty, które pokazują na “żywym materiale” zastosowanie techniczne w praktyce.

Być może nigdy nie słyszałeś o takim rozwiązaniu i myślałeś do tej pory, że takie rzeczy tylko w filmach. Faktycznie rozwiązanie takie jest dosyć innowacyjne, ale znajduje uczestników i cieszy się coraz większym zainteresowaniem. Właśnie dlatego, pracownicy techniczni mogą być ciągle na miejscu pracy, ale jednocześnie rozwijać się zawodowo w zakresie doradztwa technicznego.