Osobom, które zastanawiają się czy praca doradcy technicznego w Opolu jest zajęciem, które przyniosłoby im wiele zawodowej satysfakcji polecam zajrzeć w podział cech pracy doradcy, wykonany przeze mnie w oparciu o doświadczenia zebrane podczas 5 lat pracy na tym stanowisku. Podział ten jest całkowicie subiektywny, dlatego rozumiem, że część osób może się z nim nie zgadzać.
ZALETY:
- poczucie stabilizacji zawodowej i finansowej, które daje zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- wysokie miesięczne wynagrodzenie, wynoszące nawet 6 tysięcy złotych netto,
- możliwość rozwoju zawodowego i awansu,
- szkolenia organizowane w celu poszerzenia umiejętności i kwalifikacji doradcy technicznego, np. z zakresu technik sprzedażowych,
- możliwość dostosowywania dziennego planu pracy do zaistniałych, nowych warunków,
- możliwość wykształcenia w sobie pozytywnych cech charakteru, takich jak opanowanie i spokój.
WADY:
- atmosfera konkurencji panująca w biurze spowodowana przez premiowy system wynagrodzeń obowiązujący w firmie,
- konieczność realizacji określonych planów sprzedażowych,
- niska podstawa wynagrodzenia,
- ciągły kontakt z klientem wymagający utrzymywania określonej postawy i panowania nad emocjami,
Jak można się spodziewać, 5 lat pracy na stanowisku doradcy technicznego w Opolu, doradca techniczny Opole świadczy, że w moim przypadku zalety tego zawodu przeważają nad jego wadami. Każdy jest jednak inny i każdy może mieć inne odczucia co do wykonywanej pracy.
