Tag Archives: wymagania

przez w Doradca techniczny i jego praca

Jakie cechy powinien mieć doradca techniczny?

Doradca techniczny to może niezbyt znany, ale bardzo potrzebny zawód. Niska popularność powoduje, że nie ma aż tak wysokiej konkurencji na dane stanowisko. Mimo to wymagania w stosunku do doradców nie są małe. Liczą się bowiem nie tylko sprawdzone kompetencje twarde, ale również odpowiednie cechy osobowości. To w dużej mierze one odpowiadają za to, na ile dobrze pracuje się z doradcą technicznym. Jakie więc cechy najlepiej sprawdzają się w takiej pracy? Przede wszystkim doradca techniczny musi być skrupulatny. […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Doradca techniczny – jak znaleźć odpowiednią osobę?

Doradca techniczny to bardzo istotna postać w każdym projekcie. Znalezienie odpowiedniego kandydata na takie stanowisko często nie jest łatwe. Im bardziej złożony projekt, tym większe doświadczenie powinien mieć owy doradca. Często pojawia się też pytanie, czy lepiej jest zatrudnić kogoś na stałe, czy też skorzystać z usług firmy zewnętrznej. Jak podjąć odpowiednią decyzję w tej sytuacji? Wybór sposobu współpracy z doradcą technicznym zależny jest od bardzo wielu czynników. […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Doradca techniczny- jak go wybrać?

Doradca techniczny potrzebny jest przy wielu projektach zarówno tych realizowanych ze środków publicznych, jak i prywatnych. Ma on duże znaczenie w całym procesie projektowania. Rolę doradcy zwykle przyjmuje podmiot zewnętrzny, któremu zleca się przygotowanie niezbędnych dokumentacji, analiz oraz wskazanie parametrów technicznych kluczowych dla powodzenia całego projektu. Podstawowym problemem jest więc dobór odpowiedniego doradcy technicznego. Czym się kierować, decydując się na współpracę? Doradca techniczny musi […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Doradca techniczny w branży budowlanej

Doradca techniczny w branży budowlanej to szeroko poszukiwany na rynku specjalista. Ogłoszeń o pracę jest wiele, chętnych do jej podjęcia również, jednak niewielu z nich ma szansę na zdobycie zatrudnienia. Z czego to wynika? Głównym czynnikiem, wpływającym na trudności w zdobyciu takiego stanowiska, są wymagania. Od doradców technicznych w sektorze budowlanym wymaga się przede wszystkim doświadczenia w tej branży i jej praktycznej znajomości. Wykształcenie techniczne i doświadczenie w pracy z klientem nie wystarczą. Niezbędna jest znajomość specyfiki […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Czy jest praca dla doradców technicznych za granicą?

Doradca techniczny jest zawodem wymagającym zarówno kompetencji merytorycznych, jak i umiejętności miękkich. Skupia w sobie wiedzę z zakresu specyfikacji technicznej, zdolność jej opracowywania oraz umiejętność pracy z klientem. Coraz częściej doradca techniczny musi porozumiewać się z klientelą zagraniczną, a także odbywać podróże służbowe. Czy wobec tego dla chętnych nowych wyzwań znajdzie się praca za granicą? Otóż tak! Na popularnych portalach ogłoszeniowych możemy znaleźć oferty pracy […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Doradca techniczny, a umiejętności handlowe

Doradca techniczny to pracownik zajmujący się doradzaniem klientom w kwestiach technicznej specyfiki produktów, oferowanych przez firmę. Często również tworzy tą specyfikację, asystuje w procesach produkcyjnych, obsługuje reklamacje oraz przeprowadza szkolenia dla swoich współpracowników. Przez wzgląd na tak rozumiany zakres obowiązków, doradcami technicznymi zostają zazwyczaj absolwenci studiów wyższych lub inżynierskich o profilu technicznym. Trzeba sobie jednak przy tym zdawać sprawę, że drugą dziedziną działalności doradców technicznych są zadania […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Czy doradca techniczny musi posiadać prawo jazdy?

Bazowym obowiązkiem doradcy technicznego jest przygotowywanie ofert oraz tworzenie specyfikacji produktów, oferowanych przez firmę. Mogłoby się zatem wydawać, że jest to praca biurowa. Nic bardziej mylnego! Do podstawowych zadań doradców należą również kontakty z klientami. Obejmują one nie tylko udzielanie odpowiedzi na zapytania ofertowe i szeroko rozumiane doradztwo w siedzibie firmy lub przedsiębiorstwa, ale także aktywne poszukiwanie nowych klientów, tworzenie bazy klientów zarówno prywatnych jak i biznesowych, obsługiwanie […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Doradca techniczny, a znajomość języków obcych

Nie jest tajemnicą, że znajomość języków obcych to w dzisiejszych czasach przepustka nie tylko do awansu w strukturach firmy, ale wręcz warunek niezbędny dla większości oferowanych stanowisk. Komunikatywne posługiwanie się językiem angielskim to zupełna podstawa, ale poza nim nierzadko wymagana jest umiejętność posługiwania się drugim językiem obcym. Nie dziwi zatem popularność wszelkich kursów językowych. Globalizacja rynków pracy to zjawisko powszechne, do którego pracownicy muszą się dostosować. Nie inaczej jest w przypadku doradców […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Co znajdziemy w ogłoszeniach o pracę dla doradców technicznych?

Analiza ofert pracy, kierowanych do doradców technicznych, skłania do wniosków, że najwięcej propozycji zatrudnienia w tej branży znaleźć można w województwie śląskim. Dynamicznie rozwijający się rynek nowoczesnych technologii w tym regionie oraz wzrost inwestycji zagranicznych sprawiają, że specjaliści techniczni są na Śląsku jednym z zawodów deficytowych. Pracodawcy zachęcają zatem wysokimi zarobkami, możliwością wypracowania premii uznaniowych, stabilnym zatrudnieniem w oparciu o umowę o pracę oraz benefitami pozapłacowymi takimi, jak indywidualne cykle szkoleniowe, […]

przez w Doradca techniczny i jego praca

Wymagane kompetencje na stanowisku doradcy technicznego

Doradca techniczny jest zawodem z kategorii specjalistycznych. Oznacza to, że wymaga nabycia odpowiednich kompetencji – minimalnie jest to wykształcenie średnie zawodowe, natomiast preferowane to wykształcenie inżyniera bądź magistra inżyniera (elektryka, elektrotechnika, mechanika, automatyka, robotyka i pokrewne). Niezbędne jest posiadanie pogłębionej wiedzy merytorycznej z zakresu działalności firmy, będącej potencjalnym pracodawcą. Idealny pracownik na tym stanowisku będzie szybko i chętnie przyswajał nową wiedzę oraz nieustannie dokształcał […]

  • 1
  • 2