Analiza ofert pracy, kierowanych do doradców technicznych, skłania do wniosków, że najwięcej propozycji zatrudnienia w tej branży znaleźć można w województwie śląskim. Dynamicznie rozwijający się rynek nowoczesnych technologii w tym regionie oraz wzrost inwestycji zagranicznych sprawiają, że specjaliści techniczni są na Śląsku jednym z zawodów deficytowych.
Pracodawcy zachęcają zatem wysokimi zarobkami, możliwością wypracowania premii uznaniowych, stabilnym zatrudnieniem w oparciu o umowę o pracę oraz benefitami pozapłacowymi takimi, jak indywidualne cykle szkoleniowe, możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych, udział w programach rozwojowych, karta Multisport oraz liczne dofinansowania do aktywności sportowo-rekreacyjnych, a także prywatna opieka medyczna.
W zamian oczekują zazwyczaj wykształcenia wyższego technicznego, umiejętności obsługi programów MS Office oraz AutoCad, czynnego prawa jazdy oraz znajomości technik sprzedażowych i języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.
Części dotyczące wymagań i oferowanych warunków, poprzedzone są opisem obowiązków na stanowisku doradcy. Dotyczą one w głównej mierze utrzymywania kontaktów z klientami, obsługi zapytań technicznych, nadzoru nad dokumentacją techniczną oraz sporządzania umów handlowych i przygotowywania kosztorysów.
